【无限玉环】“卯”足干劲 奋发“兔”强

新春“第一会”

上好“第一课”

吹响“奋进号”

2月7日下午，玉环市人民医院健共体集团召开清廉医院部署会暨中层干部与重点人员廉政约谈会。党委书记陈增瑞做“‘卯’足干劲，奋发‘兔’强，为构建高质量发展新格局起好步、打好底、开好局”的重要讲话。

会议由集团副书记、副院长周朝阳主持，集团领导班子及中层干部、重点岗位人员120多人参加。

会上，集团纪委书记王晓军结合国内医疗卫生系统违纪违法典型案例，上了党风廉政教育新春“第一课”，以案论纪，警示大家要以案为鉴、以案明纪、以身作则，时刻保持清醒头脑，自觉坚守底线、远离红线、筑牢防线，以好作风好形象奋进新时代、展现新作为，为医院高质量发展提供坚强保障。

集团院长董寅做清廉医院建设动员部署。他指出，2022年，全体干部职工全力以赴，创成三乙医院，推动疫情防控、医疗业务和清廉建设“四手抓、四战赢”。集团荣获“台州市清廉建设成绩突出单位”“清廉台州建设先进集体”。2023年将根据《台州市清廉医院建设实施意见》，实施“一统领、双驱动、四推进”行动计划,努力打造“党风正、行风清、院风新、服务好”的清廉医院升级版。

董院长就如何保障推进清廉医院建设提出了四点要求：一要高站位认识，进一步强化党风廉政建设的责任担当。二要高水平治理，持续净化医疗卫生行业的政治生态。三要高起点谋划，充分发挥好党员干部带头表率作用。四要高标准推进，努力打造清廉医院建设的玉医品牌，为医院高质量发展、为“清廉玉环”建设争光添彩。

春种一粒粟，秋收万颗籽

党委书记陈增瑞做重要讲话。他指出：2022年，是极不容易的一年。医院成功创成三级乙等综合医院，交上疫情防控的优秀答卷，业务取得新提升，科研工作取得新突破，“三乙”后首次参加省质控联合检查取得佳绩，获评“浙江省平安医院”，集团首轮国家紧密型县域医共体考核中获“A++”最高等次，集团党委入选省、市“院科两优、德医双强”选树名单。

2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是集团实施“十四五”规划承上启下的关键之年，也是全面实施玉环市卫生健康事业新一轮五年高质量发展的起步之年。集团将立足“三乙”新起点，以员工和患者满意为基本点，以高质量内涵式发展的总体要求，按照“强实力、做特色、调结构、补短板、提能力、增效率”的工作思路，聚智汇力推动医院高质量发展。

★ 要不负春光起好步。开局关乎全局，起步决定进程。全体员工要动如脱兔，拿出逆行出征的决心和勇气，以抗疫精神为引领，大干特干，加快发展。各项工作要早部署、早见效，早落实，早突破，做到分工明确，责任到人，落地落实。

★ 要突出重点打好底。狠抓业务提升，以狂飙的节奏，优化学科布局，做到“人无我有、人有我优”，提高综合服务能力，做有温度的医疗。狠抓项目建设，制定路线图、时间表，倒排工期，高质量完成急诊住院新大楼室内装修，力争年底完成大楼搬迁。狠抓“国考”提升，围绕重点任务清单，制定质量控制和改进措施，做到常态化监管和定期分析，力争“国考”要进入B++。

★ 要狠抓落实开好局。转变作风抓落实，把政治建设放在第一位，强化责任担当，算好人生“七本账”，聚焦聚神聚力把各项工作抓实、抓好，厚植成长沃土。改进方法抓落实。要牵牢“牛鼻子”，学会“弹钢琴”，找好“金钥匙”，别出心裁地办好事、做实事，突出重点“抓关键”，带动全局促发展。通力协作抓落实，牢固树立全院一盘棋、上下一条心的大局意识和全局观念，做到“和而有序”“和而有为”“和而互补”，协同推动医院各项工作顺利开展。

陈书记强调，中层干部作为科室的领头雁，一定要胸怀天下，提升格局，秉承一切为了人民健康的理念，全心全意保障好人民健康。勇于发挥斗争精神和先锋模范作用，坚持在学习中提升，在创新中发展，在实干中展现新作为，带领全体员工为玉环百姓提供更优质便捷的医疗服务。

号角激越，奋楫者先。他号召，站在为“三乙”医院发展开好局起好步的重要节点，唯有“卯”足干劲，奋发“兔”强，以“开局就是决战、起步就是冲刺”的责任感紧迫感，乘势而上、勇毅前行，努力谱写医院高质量跨越发展新篇章。

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