新医生通过双选会找“婆家”
2012-08-16 丨 694 丨
8月14日下午，我院在学术报告厅举行一场特殊的双向选择定岗会。今年新招录的13位临床住院医生和有人力需求的7位临床科室主任参加，杨善浦副院长、徐金女副院长及人事科、医务科、科教科负责人参加了会议。
双选会上，13名新医生分别向与会者作自我推荐，介绍各自的意愿、特长、爱好等；7个临床科室主任上台介绍本科室优势、学科发展及团队建设。之后，新同志和科主任进行面对面的沟通、交流，双方进行双向选择。
据了解，今年我院共招录医生26人，17人陆续报到，他们将于9月开始参加围期三年的住院医生规范化培训，参加培训之前必须定岗。
为进一步激发工作活力，做到人员合理调配、合理利用，我院实行医生本人申请、科主任聘用的双向选择的定岗机制，新同志根据自己的优势、意愿选择合适自己的岗位，科主任根据学科发展需求、专业匹配选择适合的人员。对未达成一致意见的，医院再根据岗位需求进行调配。
通过这次双选会，17位新医生都找到了自己的“婆家”，涉及科室为妇产科、儿科、内科、外科、ICU、骨科、感染科。同时，加深了科主任与新同志彼此间的认识和了解，达到了双方共赢的目的。
