学科牵手“一对一”帮扶再迈步
2015-04-17 丨 826 丨
4月16日下午，我院在学术报告厅举行温医一院托管龙头支撑（培育）学科授牌仪式暨发展论坛，省卫计委科教处主任朱炜、温医一院副院长陈成水一行9人及院领导、相关职能科负责人、临床科室主任、护士长参加会议。
会上，温医一院副院长陈成水宣读了温医一院托管分院龙头支撑（培育）学科的立项文件。他指出，为推进温医一院与玉环分院合作，更好地发挥总院技术支撑作用，将急诊科、骨科、普外科定为双方合作的首批龙头支撑（培育）学科，建设周期为三年，每年提供资助经费10万元，并指定学科“一对一”帮扶，任命为学科主任，为急诊科、骨科、普外科提供医疗技术、科研支持，指导开展新技术、解决技术难题。
会上，龚时贤院长介绍了我院学科发展基本情况，表示医院将以此为突破点，继续加大学科建设力度，在人才培养、资源配置和绩效考核政策上给予支持和倾斜，有计划地培养成一批有影响、有优势的专科，提升医院科研、业务能力。
随后进行了首批龙头支撑（培育）学科授牌仪式。合作双方科室主任进行了对接，就学科建设的主要思路和工作重点进行了探讨与交流。
根据我院学科建设的需求，专家开展重点授课。省卫生委朱炜主任就作“县级医院龙头学科的定位与发展”专题讲座，指导县级学科的申报、建设、评估等工作；温医一院科教处副处长程璇介绍了温医一院对口帮扶单位科技提升计划；为强化学科科研建设，方便分院医务人员查文献，温医一院为我院提供医学文献资料共享，该院图书馆周潇洒作“如何利用数据库进行文献检索”介绍。
据了解，去年2月，我院正式成为温州医科大学附属第一医院玉环分院，总院多次派出医疗团队进驻我院开展医疗活动。今年，温医一院加大对我院的帮扶力度，确定了“龙头支撑（培育）学科”、“百项技术”帮扶和中层干部轮培的合作计划。
此次龙头支撑（培育）学科获得授牌，对我院的学科建设将起到极大地促进作用。医院将借此机会，进一步重视龙头支撑（培育）学科建设，力争通过三年的建设周期，达到科有特色、人有专长的学科布局，带动医院整体医疗水平的提升。
